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つなぐ、つながる、
繋がっていく。

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事業内容

Services

組合員様をサポートする
様々なサービス
展開しています

協同組合フォワードは、フィリピン人、タイ人やベトナム人、インドネシア人、中国人、ネパール人、ミャンマー人、カンボジア人の外国人技能実習生の受入れをサポートする協同組合です。
独自の外国人技能実習生受入れサポート体制を構築して受入れ企業様を支援いたします。技能実習生受入れフォローも充実しております。
平成29年11月1日付けで、法務大臣および厚生労働大臣より外国人技能実習生受入れ事業において一般監理事業の許可を受けました。(許可番号:1704000006)
当組合は「外国人建設就労者受入事業・外国人造船就労者受入事業」の特定監理団体に認定されています。
(認定番号:建設 A2700027 造船 C2700010)詳細についてはお問合せ下さい。

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組合員のためにする事務用品、
事務機器及び事務用消耗品の共同購買

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組合員のためにする外国人技能実習生共同受入事業及び
外国人技能実習生受入れに係る職業紹介事業

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組合員のためにする外国人建設就労者共同受入事業又は
外国人造船就労者共同受入事業及び外国人建設就労者又は
外国人造船就労者受入れに係る職業紹介事業

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組合員のためにする特定技能外国人支援事業及び
特定技能外国人受入れに係る職業紹介事業

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組合員の事業に関する経営及び技術の改善向上又は組合事業に
関する知識の普及を図るための教育及び情報の提供

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組合員の福利厚生に関する事業

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前各号の事業に附帯する事業

外国人技能実習制度

Training Program

外国人技能実習制度とは、
外国人技能実習生を
受け入れるための制度です

外国人技能実習生とは、日本の企業で技術や技能を学ぶために来日している外国人の事を指します。

Index 3 Flags

海外(新興国)

非熟練者・未経験者
技術を習得

技術・技能+
ノウハウを得て
母国に貢献

日  本

実習制度の改定について

受け入れ人数枠について

受け入れの流れ

実習制度の改定について

企業の皆様にとってよりよい環境を整備することが可能となりました

企業の皆様にとってよりよい
環境を整備することが可能
となりました

従前の外国人技能実習制度では、
外国人技能実習生の受け入れは最長で3年間でした。
現在、実習制度の改正によって、監理団体と実習実施者が諸条件を満たして
優良企業に認定された場合は外国人技能実習生をより長い期間
受け入れることが可能となりました

2010年7月1日

技能実習1号
1年間

技能実習2号
2年間

帰国

今までは
最長3年間だったのが…

1年

2年

3年

4年

5年

技能実習1号
1年間

技能実習2号
2年間

一旦帰国

技能実習3号
2年間

最長5年間に!

5年間に延長するためには、
監理団体と実習実施者が諸条件を満たし、
優良と認められる必要がある。

2017年11月1日に改定

優良企業の認定条件

優良認定申請をした実習実施者は、認定されると人数枠及び実施期間拡大が可能になります。

例:

優良認定申請をした実習実施者は、認定されると人数枠及び実施期間拡大が可能になります。

受け入れ人数枠について

優良監理団体に認定
協同組合フォワードなら
基本人数枠が2倍以上

実習期間が5年間に延⾧したことで、より多くの外国人実習生を受け入れることができるようになりました。
受け入れ先企業の従業員数により、受け入れ可能な実習生の人数枠が変わります。
協同組合フォワードは優良監理団体に認定されております。
そのため、優良と認定された実習実施企業が受け入れる場合、基本人数枠の2倍以上の
外国人技能実習生を受け入れることができます。

受け入れの流れ

協同組合フォワードなら
各種手続き各国に精通した
専門スタッフ

サポート致します。

協同組合フォワードは、各段階においても、専門スタッフが対応いたします。
技能実習生出身国に精通したスタッフによるサポート、各種の行政上の手続きには専門スタッフが
対応いたしますので受入れ企業様の煩わしい手間の削減をお手伝いいたします。
協同組合フォワードは、技能実習計画も受入れ企業様の状況ごとにきめ細やかな対応を目指しております。

フォロー体制

受入の実績

特定技能外国人受け入れ

フォロー体制

受入れから帰国まで
安心のフォロー体制

協同組合フォワードは技能実習生の人選や送り出しに関して、相手国の政府の認定派遣機関と当組合が、直接協定を結んでいます。
担当する機関はいずれも相手国の政府が認可した正規の労働者海外派遣機関ですので、身元の確かな優秀な人材を選抜できます。
具体的には、研修生は勤務経験が1年以上の技能工を選抜いたしますので基礎技能は身についています。
受入れにあたっては、長年の経験を活かした当組合独自の方法で、人選から帰国までサポートいたしますので
安全確実に技能実習生を招へいすることができます。

START

組合員様へ安心のフォロー体制

STEP 01

準 備

外国人技能実習生受入れを
ご希望の企業様からのご相談を承ります。
技能実習生受入れ相談決定後、
当組合へ申し込み。

STEP 02

選 考

各国現地派遣機関の傘下企業推薦の候補者から書類選考、健康診断、技能試験を実施、候補者の絞込みを行います。その後、現地にて面接。合格者を最終決定(補欠を含む)。

STEP 03

手続き

在留資格認定証明書交付申請書類を作成し
出入国在留管理庁へ提出。
在留資格認定証明書取得。

STEP 04

入 国

現地にて日本語学習を約4ヶ月実施。
その後、日本滞在に必要なことばと知識を学習。
現地日本大使館にて
査証(ビザ)を取得し来日。

STEP 05

講 習

来日後、日本語学習を中心とした
講習を約160時間組合主導で実施。
必要な知識を学習しながら
日本の生活に慣れていきます。

STEP 06

技能実習 1号

企業と雇用関係を結び、
労働基準法上の「労働者」として各社に配属され、
予定表に沿って技能実習を実施。
御社の技能・知識を学びます。(1年間)

STEP 07

技能実習 2号

技能実習2号移行希望申請を行い
技能検定基礎級を受験し
さらなる技能の習得と向上に励みます。(2年間)

STEP 08

帰 国

技能実習を修了し、帰国。
派遣元企業に戻り御社で習得した技能を活かします。

受入の実績

特定技能外国人受け入れ

準備中。

外国人建設・
造船就労者共同受け入れ

外国人建設・
造船就労者共同受け入れ

技能実習法の施行に伴い
受入れが開始される第3号
技能実習を踏まえた建設・
造船特定活動の
就労パターンを紹介します。

組合について

Services

外国人技能実習生の受入れには
組合に加入する必要が
あります。
組合加入にあたっては
出資金等が必要になります。

ア ク セ ス

Access

所 在 地

  • 〒102-0083
    東京都千代田区麹町5丁目3番地3
    麹町KSスクエア 10 階

最 寄 り 駅

  • JR四ツ谷駅 徒歩5分

  • 東京メトロ 四ツ谷駅 徒歩5分

  • 東京メトロ 麹町駅 徒歩5分

よくあるご質問

Q & A

q

技能実習生を受入れた場合にかかる経費について知りたいのですが?

外国人技能実習生受入れにかかる費用につきましては、当組合へ直接お問合わせください。お電話、お問合わせフォームからお気軽にご相談ください。

q

技能実習生の家族が同伴したり、途中で一時帰国したりする場合はありますか?

技能実習生は、単身での配属となります。技能実習生の家族が同伴することは認められておりません。帰国に関しては、期間を限定して、一時帰国が出入国在留管理庁より許可される場合があります。

q

技能実習生の健康管理や、病気やけがの際にはどうすればいいのでしょうか?

技能実習生は、労働保険や健康保険加入など、日本人の労働者と同じ扱いとなります。さらに、協同組合フォワードでは、技能実習生のけがや病気の場合に備え、外国人技能実習生総合保険(死亡、損害賠償などを含む)に加入しております。

q

技能実習生の受入れにあたって住居や食事手配が必要だと聞いたのですが?

技能実習生の住居につきましては、受入れ企業様においてご用意いただきます。住居の広さは、アパートや社宅や寮で、寝室は1人当たり4.5㎡以上の広さが必要となります。食事につきましては、技能実習生がそれぞれ自炊いたしますが、受入れ企業様にて社員が利用できる食堂等がある場合には、食堂で提供していただいてかまいません。

q

技能実習生の選抜方法や来日までにかかる期間を知りたいのですが?

まず技能実習生は、現地の送り出し機関が選抜いたします。受入れを希望する企業の担当者に現地にて最終面接を行っていただきます。もちろん当組合からも現地に精通した担当者が同行し、受入れ担当者様をサポートさせていただきます。最終面接を経て、来日までにかかる期間は、出入国在留管理庁の審査が行われ、入国までは約4か月から5か月程度となります。ただし、審査の状況によっては、さらに時間がかかることもあり、場合によっては、入国することができないこともあります。

q

技能実習生とのコミュニケーションや生活慣習の違いが心配なのですが?

協同組合フォワードが受入れる技能実習生は、日本に入国する前に研修を受けております。研修において、日本の生活習慣、日本でのコミュニケーション(日本語教育)等に関する事項を学んでおります。さらに入国後、当組合が主催して、技能実習生は160時間以上の集合研修を受けます。技能実習生はその後に、それぞれの受入れ企業に配属されます。

q

受入れにあたって出入国在留管理庁への手続きはどのようにすればいいのでしょうか?

協同組合フォワードでは、技能実習生受入れに関して、出入国在留管理庁への書類提出や受入れにかかる手続きを申請、代行いたします。技能実習生を受入れる企業様では、必要書類等をご用意いただくだけで結構です。

q

どんな国からの技能実習生をどのような形で受入れることが可能でしょうか?

協同組合フォワードにおいては、フィリピン、タイ、ベトナム、インドネシア、中国、ネパール、ミャンマーおよび文字を削除するからの技能実習生を受入れております。18歳から35歳程度までの高等学校卒業以上の男女です。技能実習生の身元に関しましては、それぞれの国の正規派遣機関による推薦を受けた人物です。